Droit-Loi
Le licenciement économique en France : cadre légal, obligations et stratégies de défense
Le licenciement économique constitue une rupture du contrat de travail à l’initiative de l’employeur pour des motifs non inhérents à la personne du salarié. Encadré par les articles L.1233-1 et suivants du Code du travail, […]
